Sociology: work and labour Books
Springer Nature Switzerland AG The Origins of Inequality: Mechanisms, Models,
Book SynopsisThis book presents a unified approach to the problem of inequality, combining results from a variety of research fields – the human life cycle, group dynamics, networks, markets, and economic geography. Its main message is that inequality emerges as the natural result of mechanisms operating both in individual human development and in social interaction. It posits that inequality is not an anomalous deviation from a naturally egalitarian social structure; quite to the contrary, inequality is to be expected as part of the human condition. The author states that the growth of inequality, on the other hand, is not a natural law – the level and character of inequality can be affected by collective decisions. This perspective on human inequality has potentially far-reaching consequences both for the political philosophy of inequality and for public policy-making.This book is of interest to a wide interdisciplinary social science readership, including public policy, decision sciences, economic geography, and life course studies. Trade Review“The Origins of Inequality. Mechanisms, Models, Policy is a thoughtful and thought-provoking survey of studies on the causes, conditions and factors associated with inequality. Viewed as a survey it is quite comprehensive and suitable for independent study as well as for classroom use. … Molander aims at — and to a large extent succeeds in — making sense of the processes that result in inequalities. … Molander makes a strong case to the contrary. The case is well worth studying in detail.” (Hannu Nurmi, The Journal of Economic Inequality, Vol. 20, 2022)Table of ContentsChapter 1: Introduction.Chapter 2: Preliminaries.Chapter 3: Life-cycle development.Chapter 4: Interaction within and between groups.Chapter 5: Spatial inequality.Chapter 6: Static versus dynamic inequality – mathematical analysis.Chapter 7: Philosophical and political considerations.Chapter 8: Conclusions.
£85.49
Springer International Publishing AG Sustainable Agriculture Policies for Human
Book SynopsisThis book deals with the important topic of policies for sustainable agriculture, since food insecurity is a growing concern for policy makers and will affect the quality of life and well-being of generations to come. The authors provide a theoretical background to the concept of sustainable agriculture including its recent developments; monitor the current state of sustainability in agriculture in different regions of the world; and evaluate current agricultural policies to propose new solutions. They show practical ways of sustainability measurement that could be applied to different regions. The book takes into account sustainability indicators based on economic, social and environmental aspects and discusses the trade-offs between these three dimensions. It also answers the question of whether current agricultural policies contribute to balancing between the goals of agriculture---that of not just providing food but of contributing to the greater good---and how policies differ and have evolved across the world. Finally, it puts together the best practices of sustainability for the use of policymakers. The book pays particular attention to least developed countries where hunger and malnutrition are high, but where productivity should not come at the expense of environmental and social goals. This book is of use to a wide readership of policy makers, professionals and academics in the social and environmental sciences interested in the improvement of human life through sustainable agricultural policy implementation. Table of ContentsPART I. APPROACHING SUSTAINABLE AGRICULTURE – CONCEPT AND MEASUREMENTChapter 1: Environmental dimension of sustainability in agriculture.Chapter 2: Socio-economic resilience in rural areas.Chapter 3: How sustainable is agriculture worldwide?PART II. EFFECTIVENESS OF CURRENT AGRICULTURAL POLICIES Chapter 4: Cost-effectiveness analysis of environmental policy in different regions of the world.Chapter 5: Trade-offs between environmental and socio-economic performance.PART III. EVOLUTION OF POLICY SCHEMES FOR SUSTAINABLE AGRICULTURE Chapter 6: Evolution of agri-environmental schemes worldwide.Chapter 7: Comparing EU, USA and China’s policy for sustainable agriculture.Chapter 8: Conclusions and recommendations
£42.74
Springer International Publishing AG Platformization and Informality: Pathways of
Book SynopsisIn this edited volume, scholars from Mumbai, Bengaluru, Jakarta, Cape Town, Sao Paulo and other cities of the global South explore the complex relationship between platformization and informality through a different lens. Drawing on extensive theoretical, quantitative and qualitative scholarship, they provide both a useful overview and insights into the lived realities of gig work for platforms covering a range of skills, working conditions, and forms of algorithmic management. Platform work has attracted considerable attention from scholars in the global North, who have tended to view it as a form of casualisation of work that was previously regulated. But what about the global South, where most employment, especially that of women and migrant workers was historically already informal?Beyond a focus on livelihoods, employment, and work, the authors show how labour platforms take on powers that bring about broader impacts, including those affecting identity and personal wellbeing. They also illustrate the impact of platformization on the governance of affected sectors by public agencies, thus affecting political power, and how public data infrastructures contribute to further platformization. The purpose of this pioneering work is to lay bare these interactions to then rebuild our understanding of platformization and its social, political, cultural and economic impacts. Its insights are attentive to gender and ethnic differences, as well as geographical ones.Table of Contents1.Platformization and Informality: Pathways of Change, Alteration, and Transformation.- 2.Platformizing Informality, One Gig at a Time.-3.Work on Online Labour Platforms: Does Formal Education Matter.- 4.(In)Formality and the Janus Face of the Platform: Production of the ‘Space of Taxi Driving’ between Everyday Realities and Rationalities of State and Market.- 5.Uberization: The Periphery as the Future of Work? .- 6.Gojek as Labour Infrastructure: Platformization of Work in Indonesia.- 7.Feminist Approaches to Location-Based Labour Platforms in India.- 8 Metaphors of Work, from ‘Below’.- 9. (Re)Conceptualizing Gendered Structures of Informality for Domestic Workers in the Platform Economy
£104.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Organisation und Unsicherheit
Book SynopsisDas Buch „Organisation und Unsicherheit“ geht der Frage nach, wie Organisationen in der Gegenwart auf Unsicherheiten reagieren. Diese Unsicherheiten können organisationsintern erzeugt werden oder aus der Organisationsumwelt resultieren. Aus unterschiedlichen theoretischen Perspektiven und anhand verschiedener empirischer Analysen zu Jugendämtern, Bildungseinrichtungen, High Reliability Organisationen und Organisationen des Finanzmarktes u.a.m. wird gezeigt, welche Konsequenzen sich aus zunehmenden Unsicherheiten für das Handeln in Organisationen und die Beziehungen zwischen Organisationen und Umwelt ergeben. Versuche, Unsicherheit zu vermeiden oder zu beseitigen, führen dabei – wie viele der Beiträge zeigen – zu neuen Unsicherheiten.Table of ContentsEinleitung.- Teil A: Grundsätzliche Betrachtungen.- Organisation und Unsicherheit.- Theorie reflexiver Modernisierung: Organisation des Notfalls; Organisation – Unsicherheit – Identität.- Teil B: Empirische Analysen.- Organisationsziel: Bewältigung von Unsicherheit und Notfällen.- Krankenhäuser, Nichtpolizeiliche Gefahrenabwehr; Jugendämter.- Radikaler Wandel und Unsicherheit öffentlicher Organisationen.- Bundeswehr; Deutsche Bahn; Agentur für Arbeit; Hochschulen.- Radikaler Wandel und Unsicherheit in Finanzorganisationen.- Survival of the Weirdest; Banken; Finanzorganisationen.
£37.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Scheitern - Organisations- und
Book SynopsisReserviert man den Begriff des Scheiterns lediglich für die nicht gelingende Herstellung oder Aufrechterhaltung sozialer Ordnung, dann vergibt die Soziologie ihr Potenzial an differenzierter Analysefähigkeit. An diesem Schwachpunkt der soziologischen Analyse möchte der vorliegende Sammelband ansetzen und konzentriert sich daher auf Formen, Funktionen und Folgen des Scheiterns sowie auf ihre Bearbeitung. In den Beiträgen werden dabei ganz unterschiedliche Phänomene des Scheiterns in den Blick genommen und analysiert. Dabei fällt in der Zusammenschau vor allem eines auf: ‚Das Soziale‘ scheint extrem flexibel und widerstandsfähig. Bemerkenswerterweise – und das ist die Quintessenz der Beiträge – scheitert das Scheitern offensichtlich immer wieder an der Widerständigkeit des Sozialen. Die differenzierte Auseinandersetzung mit Phänomenen und Facetten des Scheiterns ermöglicht es, die Widerständigkeit des Sozialen in ihrer Doppelgestalt ernst zu nehmen: sie verwandelt Erfolgsprojekte en masse in scheiternde Konstellationen und gleichzeitig bringt sie das Scheitern zum Scheitern.Table of ContentsGrundbegriffliche Explorationen; Mechanismen und Verarbeitungsformen des Scheiterns in Organisationen.- Wirtschaft, Sozialstruktur und Semantik des Scheiterns.
£37.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Organisation und Strukturation: Eine fallbasierte
Book SynopsisDer Band führt in die von Anthony Giddens entwickelte Strukturationstheorie ein, die in zunehmendem Maße für die Analyse von Organisationen und interorganisationalen Netzwerken Verwendung findet. Nach einer Einführung in die zentralen Konzepte der Theorie werden diese am Beispiel von Fragen des strategischen Managements, der Steuerung und des Controlling, der Arbeitsregulation und des Humanressourcenmanagements verdeutlicht und anhand von Fallstudien für die Analyse der Praktiken in Organisationen und Netzwerken nutzbar gemacht.Table of ContentsOrganisation als reflexive Strukturation.- Strategisches Management eines Netzwerkorganisators.- Controlling und kalkulative Praktiken.- Strukturationstheoretische Einsichten in das Management von Humanressourcen.- Arbeitsregulation in und zwischen Organisationen.
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Die Moralisierung der Finanzmärkte als Fiktion:
Book SynopsisDie Frage nach einer „Moralisierung“ der Märkte greift in der wissenschaftlichen, aber auch öffentlichen Diskussion derzeit breit um sich. Beschränkte sich die Diskussion lange Zeit auf die Bereiche des Konsums, ist neuerdings sogar die Rede von einer „Moralisierung“ der Finanzmärkte. Nur: Haben wir es hier tatsächlich mit einer „Moralisierung“ der Märkte zu tun oder nicht eher mit einem analytisch unscharfen Verständnis von „Ökonomie“ und „Moral“? Die Arbeit greift diese Frage auf und entwickelt zunächst ein sozialkonstruktivistisch informiertes Verständnis von „moralischem“ Handeln. Mit Hilfe einer empirischen Fallstudie zum Selbstverständnis „nachhaltiger“ Aktieninvestoren prüft und analysiert sie sodann die Anlagepraxis jener Finanzinvestoren, die gemäß ihres kommunizierten Selbstverständnisses nicht nur ihren Renditezielen Rechnung tragen, sondern ebenfalls ihrer gesellschaftlichen Verantwortung als Aktionäre.Table of ContentsDie zunehmende Finanzmarktorientierung in der deutschen Wirtschaftsordnung.- Die Finanzmarktorientierung in der Unternehmensorganisation und die Folgen für Prozesse „organisationalen Lernens“.- Die Moralisierung der Finanzmärkte als eine Kritik der Finanzmarktorientierung?.- Eine kritische Bestandsaufnahme der Diskussion um „Wirtschaft“ und „Moral“.- Eine empirische Analyse „nachhaltiger“ Anlageformen.- Zusammenfassung der Ergebnisse und Fazit.
£31.34
Springer Fachmedien Wiesbaden Organisation und Devianz: Eine empirische
Book SynopsisEs handelt sich bei diesem Band um eine Fallstudie, die in den Überschneidungsbereich der Organisations- und Risikosoziologie gehört. Exemplarisch wird an dem Schiffsunglück des Kreuzfahrtschiffs Costa Concordia ein Zusammenhang zwischen beiden Forschungsgebieten hergestellt, indem empirisch belegt wird, dass sich an Bord eine Kultur der Regelabweichung entfaltet hat. Auf Basis systemtheoretischer Elemente und durch die Identifikation von Normenbrüchen werden informelle Praktiken rekonstruiert, die auf zentrale Zweckkonflikte schließen lassen. Anhand der Analyse vielfältigen Datenmaterials wird gezeigt, dass die Verantwortung für die Havarie nicht allein auf den Kapitän übertragen werden kann, da das Schiffsunglück durch die Verkopplung informal geduldeter Normabweichungen verursacht wurde. Insgesamt bringt die Fallrekonstruktion spannende Erkenntnisse für Studien zu Informalitäten hervor und liefert Anregungen für zukünftige Forschungen in der Organisations- und Rechtssoziologie.Table of ContentsFallstudien der Organisationsforschung und der Soziologischen Katastrophenforschung.- Systemtheorie.- Empirische Methode.- Rekonstruktion des Falls „Costa Concordia“.
£26.59
Springer Fachmedien Wiesbaden Demographischer Wandel in Unternehmen:
Book SynopsisDer demographische Wandel verändert nahezu alle Lebensbereiche nachdrücklich. Besonders wirksam wird er in der Arbeitswelt. In der qualitativen wie quantitativen Studie werden Einflüsse auf die Arbeitsfähigkeit älterer Arbeitnehmer in saarländischen Industrieunternehmen aus der Perspektive der Arbeitnehmer selbst untersucht und dabei insbesondere die sogenannten weichen Faktoren wie Arbeitsklima, Zufriedenheit, Wohlbefinden, Partizipation oder Ansprüche an Führungskräfte, berücksichtigt. Damit richtet sich das Buch insbesondere an Personalverantwortliche, Betriebsräte, aber auch an WissenschaftlerInnnen, die sich mit dem demographischen Wandel, insbesondere in der Arbeitswelt, befassen.Table of ContentsDie Postmodernisierung der Gesellschaft – Aspekte der Rahmenbedingungen aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen.- Der demographische Wandel.- Das Bild des Alters aus sozialkonstruktivistischer Perspektive.- Altern in der industriellen Arbeitswelt.
£36.09
Springer Die ,,Heilige Ordnung‟ der Männer: Hierarchie,
Book SynopsisDieses Buch ist der Versuch, die Krise des hierarchischen Systems zu analysieren und Möglichkeiten einer Weiterentwicklung aufzuzeigen. Einer der möglichen Wege ist dabei eine Neubelebung der Gruppen, die in der Urgeschichte eine wichtige Bedeutung für das Zusammenleben der Menschen hatten. Die Entstehung der Hierarchie wird dabei über die Zentralisierung von Funktionen auch als eine Machtergreifung der Männer angesehen, die mit „Militär“ und „Logik“ bestimmte Teilaspekte der Wirklichkeit herausheben und andere, z. B. die weiblichen Dimensionen, vernachlässigen. Deshalb sind auch die Frauen bis heute Hierarchien gegenüber skeptisch. Hierarchie verlangt zudem eine bestimmte Logik. Wie eine neue – für Männer und Frauen akzeptable – Logik aussehen könnte, wird in dem Buch erstmals angedacht. Die sechste Auflage wurde vollständig überarbeitet und um zwei Kapitel zur Hierarchie und Geschlechterthematik sowie zur Wissenschaftstheorie der Gruppendynamik erweitert. Table of ContentsDie Gruppe: Direkte Kommunikation.- Die Institution: Indirekte Kommunikation.- Die Heilige Ordnung: Denkform und Gesellschaftsform.- Hierarchie und Geschlechterproblematik.- Zur Wissenschaftstheorie der Gruppendynamik.- Die T-Gruppe als Rekonstruktion der Stammesgeschichte.
£27.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Klimawandel als widerspenstiges Problem: Eine
Book SynopsisElisabeth Süßbauer erforscht, welche kulturell-kognitiven Mechanismen und Strategien städtische Verwaltungen entwickeln, um die Herausforderungen des Klimawandels zu meistern. Die auf Dokumentenanalyse und Interviews basierende Studie zeigt, dass es verschiedene Arten gibt, wie Klimaanpassung in die Stadtplanung „übersetzt“ wird. Da zeremonielle und strategische Anteile dieser Übersetzungen überwiegen, werden kreative (Re-)Kombinationen mit anderen Stadtentwicklungszielen behindert. Mit der Betrachtung des „unsichtbaren“ Wissens zum Klimawandel leistet das Buch einen wichtigen Beitrag zu einer sich erst langsam etablierenden Soziologie der Klimawandelfolgenanpassung. Trade Review“… setzt sich wissenschaftlich mit den Mechanismen und Strategien auseinander, die städtische Verwaltungen entwickeln, um den Herausforderungen des Klimawandels zu begegnen. … Interessant ist die Thematik zweifelsohne für Stadtplaner, Soziologen, Umweltärzte und Umweltingenieure …” (Petra Münstedt, in: Blickpunkt öffentliche Gesundheit, Jg. 32, Heft 3, August 2016)Table of ContentsStadtplanung als Entscheidungskontext für Klimaanpassung in Städten.- Theoretische Grundlagen: Wissen und Wandel in Organisationen.- Forschungsdesign: empirisch begründete Theoriebildung.- Die Fallstudienstädte: lokalspezifische Ausgangsbedingungen.- Die stadtplanerische Übersetzung der Klimaanpassung.
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Das Gesellschaftsbild des Arbeiters:
Book SynopsisHeinrich Popitz, Hans P. Bahrdt, Ernst A. Jüres und Hanno Kesting haben mit diesem Buch eine Pionierstudie zum Gesellschaftsbild des Arbeiters in der frühen deutschen Nachkriegsgeschichte vorgelegt und damit einen ersten Einblick in die Sozialstruktur der frühen Bundesrepublik ermöglicht. Die bahnbrechende empirische Untersuchung der 1950er Jahre beschäftigt sich mit dem Zusammenhang von Arbeitssituation, Arbeitserfahrung und gesellschaftlichem Bewusstsein in einer kritischen Auseinandersetzung mit dem Konzept der "Entfremdung".Table of ContentsFragestellung und Methodik der Untersuchung.- Stellungsnahmen zum eigenen Arbeitsvollzug, zu technischen Neuerungen und zum technischen Fortschritt.- Stellungsnahmen zu wirtschaftspolitischen Problemen.- Die Stellungnahmen zur Mitbestimmung.- Das Gesellschaftsbild des Arbeiters – Versuch einer Typologie.- Arbeitsmonographie der Umwalzer an der Draht- und Feinstraße eines Walzwerkes.
£37.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Berufliche Selbstständigkeit: Theoretische und
Book SynopsisDie Autoren stellen in diesem essential fest, dass Selbständigkeit und Unternehmertum Ausdruck von sozialem und ökonomischem Wandel sind. Sie geben Antworten auf die Fragen, welche Strukturen selbstständiger Erwerbstätigkeit sich warum herausgebildet haben. Es wird die Heterogenität beruflicher Selbständigkeit mit Blick auf Einkommen und Arbeitszeiten sowie die Zusammensetzung nach Geschlecht, Alter und Herkunftsländern der Akteure, aber auch nach den Betriebsgrößen und den Branchen ihrer wirtschaftlichen Existenzen aufgezeigt.Table of ContentsSelbstständigkeit und Entrepreneurship: soziale Vielschichtigkeit und Forschungsfragen.- Vielschichtige Verläufe beruflicher Selbstständigkeit auf struktureller Ebene.- Selbstständigkeit: Pluralisierung der sozialökonomischen Wege und Lagen.- Problemlagen der sozialen Heterogenität
£11.77
Springer Fachmedien Wiesbaden Strukturwandel der industriellen Beziehungen:
Book SynopsisDas Lehrbuch vermittelt in kompakter Weise Einsichten in die dynamischen Prozesse der Regulierung von Arbeitsverhältnissen abhängig Beschäftigter. Analysiert werden die deutschen industriellen Beziehungen aus der Perspektive ihres strukturellen Wandels. Der systematischen Einführung in den Objektbereich und dem konzisen historischen Abriss schließt sich die Darstellung des ‚reifen’ dualen Systems der Interessenvertretung mit seinen Institutionen und Akteuren inkl. des Staates an. Der sozialstrukturelle Wandel seit dem letzten Viertel des 20. Jahrhunderts in den Dimensionen Technik, Arbeitsmarkt und Wirtschaft bildet den Hintergrund der Kapitel über die Veränderungen in den Arenen der Betriebsverfassung und der Tarifautonomie, die mit aktuellen empirischen Forschungsergebnissen dokumentiert werden. Ihre Ergänzung findet die Analyse in einer evolvierenden europäischen Ebene der industriellen Beziehungen mit Euro-Betriebsrat und sozialem Dialog. In einem Ausblick werden die Friktionen und Umbrüche diesseits und jenseits des dualen Systems resümiert.Table of ContentsBegriff und Gegenstand.- Historische Entwicklung der industriellen Beziehungen.- Interessenvertretung im dualen System.- Staatliche Regulierung: Zwischen Konzertierung und Deregulierung.- Sozialstruktureller Wandel und wirtschaftliche Globalisierung.- Offensive des Managements und neue Rolle der Betriebsräte.- Krise und Reform der Tarifpolitik.- Europäisierung der industriellen Beziehungen.- Ausblick. Diesseits und jenseits des dualen Systems.
£999.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Das Geld: Band 1Ökonomie des Geldes - Kooperation
Book SynopsisDer erste Band der Trilogie untersucht historisch und anhand der aktuellen Krisen die Grundbegriffe des Geldes wie Kredit, Zins, Risiko und Kapitalanlage und zeigt, wie mit ihm menschliche Zusammenarbeit organisiert werden kann bzw. könnte. Der Autor zeigt den Nutzen, den das Missverständnis vom Wert des Geldes an sich für die Marktwirtschaft hat, sieht darin aber auch das wesentliche Hindernis zu deren bewusster Veränderung.Table of ContentsGeld: Wert oder zirkulationsfähige Forderung?.- Wirtschaft: Geldgewinn oder Kooperation?.- Kredit: Ungleichzeitige Kooperation oder Geldverdienst?.- Zins: Früchte des Kapitals oder Gewinnbeteiligung?.- Risiko: Streuung, Verbriefung und Spekulation?.- Provision: Bestechung oder Belohnung?.- Finanzprodukte: Leistung oder Betrug?.- Banken: Vermittler, Investoren oder Geldvermehrer?
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Das Geld: Band 2 Soziologie des Geldes -
Book SynopsisIm zweiten Band der Trilogie wird untersucht, inwiefern sich die heutigen Gesellschaften als Geldgesellschaften verstehen und über „Geld“ konstituieren. Geldmythen über seine angebliche Produktivität stehen Vorstellungen gegenüber, in denen die Perspektive auf das Geld vom Gläubiger und Kapitaleigner zur Sicht des Schuldners und Kapitalnutzers hin verändert wird.Table of ContentsMethode: symptomatische Ideologiekritik.- Geldfreiheit: ein Menschenrecht?- Geldarmut und Geldreichtum: die Umverteilung.- Kreditwürdigkeit: Der Mensch als Risiko.- Kreditwürdigkeit: Der Mensch als Risiko.- Schuld, Gier und Dummheit: der menschliche Makel.- Geldmythologien: „Geld trägt Früchte!“- Macht des Geldes.- Gegenmacht der Verbraucher?.
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Das Geld: Band 3 Recht des Geldes - Regulierung
Book SynopsisDer dritte Band der Trilogie beschreibt die wichtigsten Regelungsinstrumente zum Geld im Vertrags-, Finanzaufsichts-, Straf- und Steuerrecht. Sie haben nach Auffassung des Autors mit der ökonomischen Entwicklung nicht Schritt halten können und müssen neu gedacht werden.Trade Review“... Dieses Werk stellt an sich selbst den Anspruch einer ganzheitlichen Betrachtung von Geld, was in dieser lehrbuchartigen Behandlung desThemas, die auch für interessierte Laiengeeignetist, durchaus weitestgehend gelingt. ... Vielmehr ist es der Anspruch des Werkes, einen Überblick über Geld aus unterschiedlichen Blickpunkten und Disziplinen zu geben. Das ist sicher sehr gut gelungen ... ” (Florian Brugger und Nico Tackner, in: Soziologische Revue, Jg. 43, Heft 1, 2020)Table of ContentsFormen und Ziele der Regulierung des Geldes.- Geldvertragsrecht: Freiheit und Verbraucherschutz.- Finanzaufsichtsrecht: Bestandsschutz und Verhaltenskontrolle.- Strafrecht: Individueller und systemischer Betrug.- Steuern: Gemeinwohl und Gerechtigkeit.
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Arbeit als Subjektivierendes Handeln:
Book SynopsisDieses Buch zeigt, dass menschliche Fähigkeiten wie subjektives Empfinden und Gespür, assoziativ-bildhaftes Denken und situatives Vorgehen notwendig sind, um Ziele zu erreichen und Probleme zu lösen. Dies ist gerade auch im Arbeitsbereich, in dem das Leitbild planmäßig-rationalen Handelns vorherrscht, der Fall. Insbesondere in unwägbaren und ungewissen Situationen sind solche Fähigkeiten unverzichtbar und gewährleisten Handlungsfähigkeit. Sie führen in ihrem Zusammenhang und Zusammenwirken zu einer eigenständigen Handlungsweise und Handlungslogik. Dies wird mit dem Konzept des „subjektivierenden Handelns“ systematisch erfasst und begründet. Dieses handlungstheoretische Konzept geht über den bloßen Verweis auf bounded rationality, Intuition, Bauchgefühl oder Improvisation hinaus und zeigt, dass intentionales Handeln auf einem objektivierenden und subjektivierenden Handeln beruht.Trade Review“… Das Resultat ist ein – beeindruckendes – Panoptikum von Untersuchungen subjektivierenden Arbeitshandelns bei höchst unterschiedlichen Tätigkeiten … Für alle, die sich mit dem Konzept des subjektivierenden Arbeitshandelns befassen, gehört dieses Buch sicherlich zur Pflichtlektüre … gibt die Lektüre einen instruktiven Einblick, in welchem Ausmaß das Konzept auf empirischer Forschung beruht und wie sehr es sich durch empirische Forschung weiterentwickelt hat ...” (Prof. em. Dr. Heiner Minssen, in: Soziologische Revue, Jg. 41, Heft 2, 2018)Table of ContentsUntersuchungsergebnisse zu subjektivierendem Handeln in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und Tätigkeiten.- Untersuchungsfelder: industrielle Produktion, Entwicklung und Innovation, Flugverkehr und Dienstleistungen.- Neue Perspektiven und Herausforderungen für die Gestaltung von Arbeit und Bildung.- Breiter Einblick in die unterschiedlichen Erscheinungsformen und Entwicklungen von Arbeit seit Mitte der 1980er Jahre.
£67.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Streik im Wandel
Book SynopsisIm Zentrum des essentials stehen die aktuellen Streiks von 2014/15, die in verschiedenen Branchen des Dienstleistungssektors stattgefunden haben, so bei der Bahn, der Lufthansa, der Post und den Kitas. Die Autorin verdeutlicht in ihrer Schrift den prägnanten Unterschied dieser Streiks zu denjenigen in der Industrie. Bei Ersteren ist nicht nur das bestreikte Unternehmen betroffen, sondern unmittelbar die Gesellschaft insgesamt und vor allem die BürgerInnen: Sie müssen den in Unordnung geratenen Alltag neu ordnen, was besonders für Erwerbstätige eine enorme Herausforderung bedeutet.Table of ContentsStreik und kapitalistische Wirtschaftsgesellschaft.- Streik – Akteure, organisatorische und rechtliche Voraussetzungen.- Streik in industriellen Branchen.- Streik in dienstleistenden Branchen.- Fazit und Perspektiven.
£11.77
Springer Fachmedien Wiesbaden Ohnmächtige Weltmacht China: Modernisierung ohne
Book SynopsisGerhard Preyer und Reuß-Markus Krauße geben einen Einblick in die chinesische Modernisierung und ihren selbstreferenziellen kulturellen Hintergrund seit den 1990er Jahren. Ihr essential skizziert einen Ausblick auf die Probleme ihrer anstehenden Fortführung. Gegenüber verbreiteten Einschätzungen der Rolle Chinas als einer zukünftigen Weltmacht wird dahin gehend argumentiert, dass China aufgrund seiner veränderten Sozialstruktur eine ohnmächtige Weltmacht sein wird. Das führt zu der grundlegenden Fragestellung, welche nicht-westlichen Problemlösungen nach dem chinesischen Wirtschaftswunder zu erwarten sind. Das betrifft auch ihre Auswirkung auf die chinesische Außenpolitik. Das essential gibt eine Hilfestellung für die Einschätzung der Folgeprobleme der weiteren Modernisierung der chinesischen Gesellschaft und für ihre Beobachtung.Table of ContentsChinas politischer, rechtlicher und wirtschaftlicher Einfluss.- Selbstreferenz statt Universalismus.- Chinas Wirtschaftswunder und seine Folgen.- Nicht-westliche Problemlösungen.
£11.77
Springer Fachmedien Wiesbaden Perspektiven einer pluralen Ökonomik
Book SynopsisDer Sammelband zeigt einerseits die Vielfalt und das Potential einer pluralen Ökonomik auf, indem einführende Überblicke sowie exemplarische Vertiefungen von ökonomischen Perspektiven und Diskursen erfolgen. Andererseits versteht er sich als Debattenimpuls, bei dem auch die grundsätzliche Frage nach der Relevanz und Verantwortung einer Wirtschaftswissenschaft und -praxis in den Fokus gerückt wird, die sich den Herausforderungen dieser Zeit adäquater zu stellen vermag. Es werden zentrale wissenschaftstheoretische, ökonomische und gesellschaftliche Kritiken, Herausforderungen und mögliche Lösungsansätze diskutiert.Mehr Hintergründe zum Projekt und aktuelle Lesetour-Termine unter www.plural-hannover.de/sammelbandTable of ContentsEndlich „Made in Germany“. Vorwort zu Perspektiven einer pluralen Ökonomik.- Zehn Jahre nach der Krise. Vorwort zu Perspektiven einer pluralen Ökonomik.- Einleitung.- Paradigmadominanz in der modernen Ökonomik und die Notwendigkeit eines kompetitiven Pluralismus.- „Die Daten sind nun einmal die Daten“. Legitimationsmuster und Wissenschaftsverständnisse in der Pluralismusdebatte.- Macht Ökonomie Gesellschaft? Zur Wirkmacht ökonomischen Wissen.- Scarcity Inc. Die Knappheitsparadoxie als ein Hintergrundproblem pluraler Ökonomie.- Zur Konzeptualisierbarkeit einer Postwachstumsökonomie. Die Grenzen des wirtschaftswissenschaftlichen Mainstreams und die Potenziale theoretischer Multiperspektivität.- Märkte als transaktionale Netze. Zu einer ökonomischen Theorie marktlicher Interaktion.- Conceptions of MoneyAssessing Textbook Economics in the Light of Pluralism of Money Theories.- Ökonomische Ideengeschichte. Eine Verbündete der Pluralen Ökonomik?- Mehr als nur Werkzeuge. Kritik an Experimenten in der Ökonomik.- Mehr als Durchschnittsstatistik. Eine kritische Einführung in Regressionsmethoden jenseits des Mittelwerte.- Strategische Perspektiven für die Zukunft des Pluralismus.- Die Suche nach Homo ideologicus und anderen Gestalten. Was die Komparative Politische Ökonomie zu einem pluralistischen ökonomischen Diskurs beitragen kann.- Finanzialisierung als monetäre Zeitreise. Eine zeitsoziologische Betrachtung intertemporaler Abhängigkeiten.- Complexity Economics as Heterodoxy. A New Integrative Paradigm Beyond Market Equilibrium and Optimality.- Die Care-Abgabe. Ein Instrument Vorsorgenden Wirtschaftens?- Bedingungsloses Grundeinkommen und Postwachstum.- „Mehr als ein Buch“. Persönliche Schlussbetrachtungen durch uns Herausgebende: Von der Projektbilanzierung über Introspektion zum Mutmacher für die Zukunft.
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Operativität und Typik: Sinn- und
Book SynopsisDer vorliegende Text diskutiert sinntheoretische Grundlagen der neueren Organisationsforschung und macht diese durch die Analyse erkenntnisleitender Begriffe aktueller organisationswissenschaftlicher Diskurse (Kognition, Institution, Praxis, Kultur, Kommunikation, Semantik) sichtbar. In einem weiteren Schritt wird Kommunikation als operativer Leitbegriff zum Verständnis organisationaler Reproduktion und Vernetzung diskutiert und auf verschiedene Organisationsphänomene (Managementisierung, Standardisierung, Ideenzirkulation, Übersetzung, Design) angewendet. Dieses Buch versteht sich damit sowohl als ein Beitrag zur Theorieentwicklung in der Organisationsforschung als auch als ein Beitrag im Forschungsfeld „(Welt-)Gesellschaft und Organisation“. Insgesamt wird in den Einzelstudien dieses Textes die Relevanz einer erkenntnis-, sozial- und gesellschaftstheoretischen Fundierung der Organisationstheorie auf Basis einer operativen Sinntheorie diskutiert und ausgelotet.Table of ContentsEinleitung: Grundfragen einer sinntheoretischen Organisationsforschung .- Sinn: Operativität und Typik .- Kommunikabilien: Sinnbewegungen und Sinnfestlegungen.
£31.34
Springer Fachmedien Wiesbaden Psychosoziale Belastungen im Fokus: Neue
Book SynopsisDie Autoren untersuchen die Frage, wie andere Länder in Europa mit psychosozialen Belastungen, vor allem mit der Prävention von Stress am Arbeitsplatz, umgehen. Mit einem qualitativen Forschungsansatz analysieren sie die Praxis der Gefährdungsbeurteilung in vier Ländern (Schweden, Dänemark, Großbritannien und Spanien). Experteninterviews auf überbetrieblicher Ebene und betriebliche Fallstudien dienen dazu, Vorgehensweisen zu beschreiben, Gemeinsamkeiten und Unterschiede herauszuarbeiten und Faktoren abzuleiten, die die Umsetzung befördern. Trade Review“... Das vorliegende Buch besticht durch seine systematischstrukturierte Anlage. Der qualitative Ansatz der dargestellten Untersuchung gefällt dabei besonders ... Möchte man aber Inspiration für das eigene Vorgehen bei der GBU Psyche, oder auch Reflexion des eigenen Handelns in diesem Anwendungsfeld, auch über nationale Grenzen hinaus, so ist das Buch wärmstens zu empfehlen.” (Dr. Stefan Poppelreuter, in: Sicherheitsingenieur, sifa-sibe.de, Heft 4, 2018)Table of ContentsArbeitsschutzrahmen.- Rolle der Arbeitsschutzaufsicht und der Sozialpartner.- Interne und externe Präventionsdienste.- Partizipations- und Arbeitsschutzkultur.
£36.09
Springer Fachmedien Wiesbaden Transparenz als Ideal und Organisationsproblem:
Book SynopsisLeopold Ringel entwickelt die These, dass Organisationen beständig versuchen, ihr Inneres vor äußerer Einsicht zu verstecken, um eine idealisierte Selbstdarstellung aufrechtzuerhalten - auch dann, wenn sie sich dazu bekennen, mehr Transparenz herzustellen. Daraus folgt eine Spannung zwischen den institutionalisierten Idealvorstellungen von Transparenz und der organisationalen Praxis, die in einer qualitativen Fallstudie zur Landtagsfraktion der Piratenpartei NRW untersucht wird. Trotz der starken Verankerung der Piratenpartei im Transparenzdiskurs ist die Fraktion nach ihrer Wahl in den Landtag Stück für Stück und entgegen ihren eigenen Vorstellungen dazu übergegangen, eine intransparente organisationale Hinterbühne herauszubilden.Table of ContentsInstitutionalisierung des Transparenzdiskurses.- Organisation und Transparenz: Skizze eines Forschungsrahmens.- Transparenz in der Piratenpartei.
£37.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Die Economie des conventions : Grundlagen und
Book SynopsisDie Économie des conventions (EC) ist das erste erfolgreich etablierte wirtschaftssoziologische Paradigma, das in Frankreich aus einer Kooperation zwischen Wirtschaftswissenschaftlern und Soziologen entstanden ist. Die EC hat konzeptionelle Probleme der Wirtschaftstheorie in innovativer Weise aufgegriffen und wird nun international rezipiert. Sie stellt heute einen prominenten Teil der neuen französischen Sozialwissenschaften dar. Im Zentrum steht eine pragmatische Handlungstheorie, die auf das Konzept der Konvention bezogen wird, um die gelingende Handlungskoordination und kollektive Qualitätskonstruktion zu analysieren. Die EC kann insbesondere als ein institutionalistischer Ansatz aufgefasst werden, der neue Perspektiven auf Organisation und Markt, aber auch auf Kognition und ökonomische Regeln eröffnet. Der Band systematisiert die Entwicklung der EC, stellt die verschiedenen wirtschaftssoziologischen Anwendungsbereiche dar und führt in die wichtigen Grundkonzepte wie interpretative Rationalität, Investition in Formen, Pluralität der Konvention, Qualitätskonventionen und Produktionsmodelle ein.Table of ContentsDie Formierung der EC: Ein neues wirtschaftssoziologisches Paradigma - Klassifikationen und Analyse statistischer Klassifikationspraxis - Investition in Formen - Konventionelle Fundierung von Qualitäten - Markt und Organisation - Produktionsmodelle und Qualitätskonventionen - Die konventionelle Fundierung von Institution - Interpretative Rationalität und Kognition - Arbeit und Geld - Der methodologische Standort der EC - Ausblick: Eine praxeologische Theorie der Ökonomie?
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Ethische Geldinstitute: Normative Orientierungen
Book SynopsisEthische Geldinstitute erfahren in den letzten Jahren vermehrt Aufmerksamkeit, was sich in steigenden Wachstumszahlen der jeweiligen Banken niederschlägt. Nicht selten werden sie als Hoffnungsträger eines Wandels diskutiert, der eine gerechtere Gestaltung des Banken- und Finanzwesens stützt. Der Band systematisiert die Kritik und die Praktiken ethischer Banken in Deutschland und fragt nach denkonstitutiven sozialen und normativen Strukturen. Darüber hinaus werden Herausforderungen und Potenziale einer Transformation im Bankenwesen am Beispiel von Investitions- und Anlageentscheidungen analysiert. Im Ergebnis zeigt sich, dass ethische Banken durchaus neue Formen der Arbeitsorganisation und der Unternehmenspolitik befördern können, dass die Vision einer Integration ethischer Selbstverpflichtung und gesellschaftlicher Verantwortung aber dort an Grenzen stößt, wo sie mit den weiterhin dominanten Markt- und Wachstumslogiken konfrontiert werden.Table of ContentsEntwicklung des ethischen Bankgeschäfts.- Soziologie der Kritik und Wirtschaftssoziologie.- Selbstbeschreibungen und Praktiken der Kritik.- Rechtfertigungsordnungen und Investitionsentscheidungen.- Paradoxien der Ethisierung
£31.34
Springer Fachmedien Wiesbaden Schriften zur Organisation 5: Vorträge •
Book SynopsisMit diesem sechsbändigen Werk erscheint erstmals eine vollständige Edition der Aufsätze und Vorträge Niklas Luhmanns zum Thema Organisation. Die Bände präsentieren schwer auffindbare Texte und bisher unveröffentlichte Materialien. Dieser Ergänzungsband enthält sämtliche von Niklas Luhmann verfassten Rezensionen und Lexikonartikel, zwei Vorlesungskonzepte zur Organisationssoziologie sowie weitere Materialien.„Bürokratien lieben Bürokratien oder setzen sie in ihrer Umwelt einfach voraus. So stellen Krankenkassen, Versicherungen oder Dezernate für Beihilfeabrechnung sich Arztpraxen vor als Kleinstorganisationen zur Anfertigung von Bescheinigungen und Abrechnungsunterlagen. Auf diese Weise expandiert Bürokratie gleichsam per Osmose in ihre Umwelt.“ Niklas Luhmann, 1984Table of ContentsRezensionen.- Lexikonartikel.- Vorlesungsskripte.
£71.24
Springer Fachmedien Wiesbaden Geld im Krankenhaus: Eine kritische
Book SynopsisVor 15 Jahren wurde die Krankenhausvergütung auf ein DRG-Fallpauschalensystem umgestellt (DRG: Diagnosis Related Groups). Das DRG-System wird seitdem im Krankenhausbereich, in Politik und Wissenschaft kontrovers diskutiert. Dieser Sammelband fasst kritische Perspektiven auf das DRG-System zusammen. Er wendet sich an Expertinnen und Experten aus Politik, Wissenschaft und Verbänden sowie allgemein an Personen, die sich mit der Gestaltung des Gesundheitswesens und der Krankenhausversorgung befassen.Mit Beiträgen von: Nikola Biller-Andorno, Ingo Bode,Johann Böhmann, Bernard Braun, Anja Dieterich, Margrit Fässler, Jonathan Falkenberg, Max Geraedts, Thomas Gerlinger, Christoph Kranich, Giovanni Maio, Georg Marckmann, Hans-Joachim Meyer, Michael Simon, Arved Weimann, Maximiliane Wilkesmann. Der Inhalt Einführende Beiträge Auswirkungen des DRG-Systems auf den ärztlichen Dienst, den Pflegedienst und die Qualität der Patientenversorgung Die Beharrungskraft des DRG-Systems und mögliche Auswege Zielgruppe: Studierende, Lehrende, Wissenschaftler, Praktiker in den entsprechenden Disziplinen Entscheidungsträger Journalisten Die HerausgebendenDr. Anja Dieterich ist Referentin für Grundsatzfragen der gesundheitlichen Versorgung bei der Diakonie Deutschland, Berlin.Dr. Bernard Braun ist assoziierter Gesundheitswissenschaftler am SOCIUM der Universität Bremen mit den Arbeitsschwerpunkten Versorgungs- und Politikfolgenforschung.Prof. Dr. Dr. Thomas Gerlinger ist Professor für Gesundheitspolitik, Gesundheitssysteme und Gesundheitssoziologie an der Universität Bielefeld.Prof. Dr. Michael Simon ist Hochschullehrer im Ruhestand und lehrte bis 2016 an der Hochschule Hannover mit den Arbeitsschwerpunkten Gesundheitssystem und Gesundheitspolitik.Trade Review“... „Geld im Krankenhaus“ ist es ein sehr lesenwertes und anregendes Buch. Es bietet einen umfassenden Überblick über die Diskussion zur Ökonomisierung der Krankenhäuser mit all seinen Kontroversen und Merkwürdigkeiten ...” (Hartmut Reiners, in: G+S, Heft 2, 2020)Table of ContentsDas deutsche DRG-System: Vorgeschichte und Entwicklung seit seiner Einführung.- Steuerungsmedien und -instrumente in der Versorgung mit Krankenhausleistungen.- DRG oder Markt? Zum Ambivalenzdruck im deutschen Krankenhauswesen.- Auswirkungen des DRG-Systems auf den ärztlichen Dienst, den Pflegedienst und die Qualität der Patientenversorgung.- Das Innenleben des Krankenhauses – zwischen Bedarfsorientierung, Überversorgung, Personalmangel, professionellen Logiken und Strukturdefiziten.- Veränderungen im Alltag einer Versorgungsklinik in 15 Jahren DRG - 40 Jahre Erfahrungen in der Kinderheilkunde.- Ethische Aspekte im DRG-System aus chirurgischer Sicht.- Vom Blindflug zur Punktlandung - Zur Arbeit von Krankenhausärztinnen und Krankenhausärzten unter DRG-Bedingungen.- Die Diskussion um Chefarzt-Boni in Deutschland und der Schweiz.- Von der Umwertung der Werte durch die Ökonomisierung der Medizin.- Ethik als Führungsaufgabe: Perspektiven für einen ethisch vertretbaren Umgang mit dem zunehmenden Kostendruck in den deutschen Krankenhäusern.- Die Bedeutung des DRG-Systems für Stellenabbau und Unterbesetzung im Pflegedienst der Krankenhäuser.- Qualität trotz oder wegen der DRG?.- Das Elend der Fallpauschalen und Modelle zu ihrer Überwindung.- Die Beharrungskraft des DRG-Systems und mögliche Auswege.- Das deutsche DRG-System: Weder Erfolgsgeschichte noch leistungsgerecht.- Die Einführung eines pauschalierenden Entgeltsystems für die Psychiatrie und Psychosomatik – Impulse für den DRG-Bereich.
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Nachhaltigkeit und Finanzmarkt: Zur
Book SynopsisWie passen Nachhaltigkeit und Finanzmarkt zusammen? Macht die Nachhaltigkeit den Finanzmarkt resilienter? Welches sind die Ziele, Funktionen und Aufgaben eines nachhaltige(re)n Finanzmarkts? Der Band nähert sich diesen Fragen an, indem er den Reflexionsraum „Nachhaltigkeit und Finanzmarkt“ aus sozialwissenschaftlicher und qualitativer Perspektive analysiert. Dieser Reflexionsraum ist kein realer Raum; er ist ein metaphorischer Ort, der die Debatten und Diskurse rund um die Nachhaltigkeit des Finanzmarkts ermöglicht und bündelt. Aufbauend auf den Neuen Soziologischen Institutionalismus und das Konzept der Institutionellen Logiken haben wir die Landschaft des nachhaltigen Investierens kartiert und mithilfe unterschiedlicher qualitativer Methoden ausgewählte Teilbereiche des nachhaltigen Finanzmarkts untersucht: neue Deutungsmuster im Feld der Banken, geteilte und umkämpfte Frames der Fossil-Fuel-Divestment-Bewegung und Narrative aus der nicht-finanziellen Berichterstattung über das Verhältnis von Unternehmen und Gesellschaft.Table of ContentsEinleitung: Nachhaltigkeit und Finanzmarkt – zur soziologischen Vermessung eines Reflexionsraums.- Die Landschaft des nachhaltigen Finanzmarkts – ein Vorschlag zur Kartierung.- Die methodische Vermessung der Nachhaltigkeit – Institutionelle Logiken, Deutungsmuster, Frames und Narrative im Vergleich.- Stabilität und Resilienz des Finanzmarkts.- Wie die Nachhaltigkeitslogik und neue Deutungsmuster das Feld der Banken strukturieren und stabilisieren.- Treiber/innen und Hemmnisse von Nachhaltigkeit in Banken.- Die Fossil-Fuel-Divestment-Bewegung – geteilte und umkämpfte Frames von Klimawandel, Investitionen und Risiken.- Nachhaltigkeitsverständnisse in der finanzialisierten Altersvorsorge.- Warum sollten Unternehmen über Nachhaltigkeit berichten? Narrative über das Verhältnis von. Unternehmen und Gesellschaft.
£999.99
Springer Non-Visitor Research: Audience Development for Arts Organisations
Book SynopsisAlthough many studies are available on visitors to cultural institutions, the infrequent or non-visitors are largely unexplored. However, they make up the majority of the population. Their motivation for not visiting is therefore the focus of this volume. This volume provides an in-depth overview of the international state of nonvisitor research. Building on this, extensive quantitative and qualitative analyses are conducted on reasons for non-visitation. This is followed by an empirically based, practice-oriented theory of visitor attraction. The authors thus present the first comprehensive work on non-visitor research in Germany.This book is a translation of the original German 1st edition Nicht-Besucherforschung by Martin Tröndle,published by Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, part of Springer Nature in 2019. The translation was done with the help of artificial intelligence (machine translation by the service DeepL.com). A subsequent human revision was done primarily in terms of content, so that the book will read stylistically differently from a conventional translation. Springer Nature works continuously to further the development of tools for the production of books and on the related technologies to support the authors.Table of ContentsVisitor and nonvisitor.- Methodology of (non)visitor research.- (Non)visitors quantitatively.- Nonvisitors in conversation.
£999.99
Springer Fachmedien Wiesbaden Affekt, Kalkulation und soziale Relation:
Book SynopsisFinanzmarktpraxis ist ein wesentlicher Bereich gegenwärtiger kapitalistischer Dynamiken. Zu ihren inhärenten Eigenschaften gehört, dass sie sich permanent mit einer unbekannten Zukunft auseinandersetzt, um hierüber Profite zu generieren. Ermöglicht sie dadurch gegenwärtige Absicherungen vor zukünftigen Ereignissen, so können ihre Übersetzungen einer unbekannten Zukunft in bekannte Preise von Finanzinstrumenten auch scheitern. Dies markiert ihre beständige Krisenanfälligkeit. In dem Buch wird der Frage nachgegangen, wie Finanzmarktpraxis vor dem Hintergrund dieser Vehemenz von Zukunft hervorgebracht wird. Der Vorschlag besteht darin, dass die integrative Betrachtung von Affekt, Kalkulation und sozialer Relation ein adäquateres soziologisches Verständnis dieses zentralen wirtschaftlichen Bereichs freilegt. Erfasst als Ungewissheitsarrangement(s) bestehend aus diesen drei Elementen, werden analytische Verknüpfungen, gemeinsame Wirksamkeiten und letztendlich unterschiedliche Konfigurationen zwischen ihnen erschlossen. Dies geschieht auf der Grundlage einer qualitativen Feldforschung im deutschen Finanzsektor.Table of ContentsEinleitung.- Finanzmarkthandel und Soziologie.- Ungewissheitsarrangement(s): Affekt, Kalkulation und soziale Relation.- Method(ologi)e, Feld und Daten.- Händler:innen, Märkte und die Welt.- Handel, Interaktion und Einbettung.- Diskussion und Konklusion.
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Sozioökonomie und Wirtschaftssoziologie im
Book SynopsisDieser Sammelband identifiziert die Schnittstellen der politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Domäne aus wirtschaftssoziologischer und fachdidaktischer Perspektive wie auch vor dem Hintergrund nationaler wie internationaler Forschungsansätze der sozialwissenschaftlichen Bildung. Dabei werden die Innovationspotenziale einer sozioökonomischen Perspektive an den Übergängen von Fachwissenschaft und Fachdidaktik(wissenschaft) ausgearbeitet. U. a. werden diese in Beiträgen zu Theorieentwicklungen des Neopragmatismus sowie der an sie anschließenden Curriculum- und Partizipationsforschung diskutiert, welche jeweils Weiterentwicklungen des Feldes – insbesondere im Lichte der Neuformulierung eines sozio-ökonomischen Curriculums – in den Blick nimmt. Die auf Pluralität, Interdisziplinarität, Multiparadigmatizität und (kritische) Reflexion angelegte Festschrift für Reinhold Hedtke schlägt die Brücke zwischen den zentralen sozialwissenschaftlichen Bezugsdisziplinen Wirtschaftswissenschaften, Soziologie, Politikwissenschaft und Geographie sowie Geschichtswissenschaft, Philosophie und Erziehungswissenschaft. Table of ContentsAmbivalenzen des Interesses – Performative Citizenship Education.- Die Idee der Bildung in der Didaktik der Sozialwissenschaften – Anmerkungen zu einem aktuellen Lehrbuch.- Civic and citizenship education for autonomous citizens.- Some reflections on the nature of knowledge in social science education.- A Plea for Citizenship Education in Norway.- Undisciplining social sciences and politicising citizenship education.- Die Norm der Normativität? Zum Umgang mit impliziter Normativität in den Sozialwissenschaften und der sozialwissenschaftlichen Bildung.- Warum Konventionentheorie? Die Ökonomie und Soziologie der Konventionen als ein integrativer sozialwissenschaftlicher Ansatz.- Was messen Wirtschaftswissenstests wirklich? Ein Exempel.- Sozioökonomische Bildung und Pragmatismus.- Transnationale Arbeitsmärkte als Gegenstand von Forschung und sozioökonomischer Bildung - Ein marktsoziologischer Zugang.- Interdisziplinarität anhand des Moduls „Integration Politik/Wirtschaft“.- The promise of socio-economic education: reflections from a Finnish perspective.- Vom Konzept zur Konzeption: Das Sozioökonomische Curriculum.- Humanistische Produktivität und zweckrationale Effizienz. Gedanken überdie Zieldimensionen einer reflexiven Wirtschaftspädagogik.- Die Berufsunfähigkeitsversicherung als Exempel sozioökonomischer Finanzbildung.- Lehrkunstdidaktik im sozio-ökonomischen Curriculum.- Wie sozialwissenschaftliche Bildung künftigen Herausforderungen (nur) gerecht werden kann – oder: ein Plädoyer für Interdisziplinarität.- Integration statt Separation – oder: Eine Analyse des Sozioökonomischen Curriculums von Reinhold Hedtke.- Kontroverse in Gefahr, die Gefahren der Nicht-Kontroverse: Eine deutsch-französische Reflexion.- Von der Kritik der ökonomischen Bildung zum Paradigma der sozio-ökonomischen Bildung - 20 Jahre Wissenschaftsgeschichte ökonomischer Bildung.- Strukturierte Publikationsübersicht von Reinhold Hedtke.
£47.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Klimaresiliente Kommunalpolitik: Eine
Book SynopsisDie konkreten gesellschaftlichen Folgen des Klimawandels sind sehr unsicher und nicht vorhersagbar. Die Szenarioanalyse erlaubt es, Vorstellungen möglicher Zukünfte zu entwickeln. Das Buch stellt vier kohärente Zukunftszenarien für die Stadt Bochum im Jahr 2046 vor und zeigt, wie daraus konkrete Maßnahmen für politische Entscheidungsträger*innen hergeleitet werden können. Die Leser*innen dringen in utopische und dystopische Erzählungen ein, die die wissenschaftlich fundierte Entwicklung der Szenarien anschaulich werden lassen. Darüber hinaus bietet das Buch eine Einführung in die Methode der Szenarioanalyse, die für den Aufbau von Aktivitäten der städtischen Vorausschau (Urban Foresight) auch in anderen Kommunen hochgradig relevant ist.Table of Contents1. Kommunales Management im 21. Jahrhundert2. Direkte Klimafolgen und Klimaanpassung in Bochum3. Methodik der qualitativen Szenarioanalyse4. Szenariobeschreibung „Waste Land 2046 – We told you so“5. Waste Land 2046: Heute sind wird satt geworden6. Szenarionbeschreibung „Greentopia - Too good to be true“7. Greentopia: Ohne Grün ist alles nichts, aber Grün ist nicht alles8. Szenariobeschreibung „Economy First – Business as usual“9. Economy first: Macht kaputt, was euch kaputt macht10. Szenariobeschreibung „Rotten Oasis – Let’s make things better“11. Rotten Oasis: Woanders is noch mehr schei…12. Handlungsempfehlungen für eine zukunftsorientierte kommunale Politik13. „Wir müssen … sozial gerechten Klimaschutz und Klimafolgenanpassung auf den Weg bringen“ – Ein Interview mit der Leiterin der Stabsstelle Klima und Nachhaltigkeit der Stadt Bochum 14. Bochum: Ausblick auf messbare Indikatoren in der fortschreitenden Klimakatastrophe bis 204615. Zukunftsvorstellungen im Realitätscheck
£52.24
Springer Fachmedien Wiesbaden Transformation und Emanzipation: Perspektiven für
Book SynopsisDieser Open-Access-Band fokussiert das „magische Dreieck“ aus Arbeit, Zivilgesellschaft und Politik. Wie diese Drei den gesellschaftlichen Entwicklungen eine transformativ-demokratische Grundrichtung geben können, darauf suchen die Autorinnen und Autoren Antworten. Die Essays reflektieren das drohende Scheitern des Projekts der Moderne, das im Zeichen von Aufklärung und Fortschritt, mit Visionen von Freiheit, Gleichheit und Brüderlichkeit aufbrach. Heute stehen die Nationen, alles andere als vereint, erneut unter dem Eindruck von Krise, Krieg und Katastrophe. Die Bevölkerung sieht sich konfrontiert mit zerstörten Umwelten, Hunger und Flucht, sozialen Existenzängsten in vielen Familien und unermesslichen Reichtümern in wenigen Händen.Die wissenschaftlichen Analysen, schriftstellerischen Exkursionen und politisch-utopischen Skizzen des Bandes wenden sich an alle in Wissenschaft, Politik und Kultur, deren Interesse an engagierten, undogmatischen Diskursen und emanzipatorischen Praktiken ungebrochen ist.Table of ContentsMit Beiträgen von Jupp Legrand, Benedikt Linden, Hans-Jürgen Arlt.- Jana Gebauer.- Katrin Röggla.- Ingrid Kurz-Scherf.- Kathrin Gerlof.- Dirk Baecker.- Lisa Herzog.- Vincent August.- Imran Ayata.- Jutta Almendinger und Wolfgang Schröder.- Silke Bothfeld.- Horst Kahrs.- Mathias Greffrath.
£33.24
Springer Fachmedien Wiesbaden Mit Haushaltsdisziplin gewinnt man keine Wahlen:
Book SynopsisDas herkömmliche Rechnungswesen der öffentlichen Verwaltung ist die Kameralistik. Diese ist den gestiegenen Anforderungen aus Sicht von Wissenschaft und Praxis nicht mehr gewachsen und wird in Teilen der öffentlichen Hand seit nunmehr zwei Jahrzehnten durch die Doppelte Buchführung (Doppik) abgelöst. Das vorliegende Buch untersucht die Wirkungen dieser Reform auf das Handeln der betroffenen Akteure.Es wird der Frage nachgegangen, ob und gegebenenfalls unter welchen institutionellen Bedingungen das doppische Haushalts- und Rechnungswesen bzw. die darin integriertenInstrumente im kommunalen und staatlichen Bereich den mit der Einführung verbundenen Erwartungen gerecht werden kann. Untersucht werden deshalb die Fragen nach effizienzfeindlichen Institutionen der Finanzsteuerung und deren konzeptioneller Berücksichtigung in der Doppik. Dabei werden die Grenzen der Reform, aber auch die organisationsbezogenen Effizienzpotenziale der Einführung von dezentraler Budgetierung, Zielvereinbarungen und einem auf Quasiwettbewerb beruhenden Controllings theoretisch fundiert nachgewiesen und Lösungsvorschläge abgeleitet.Table of ContentsProblemstellung und Gang der Untersuchung.- Die Moderne Institutionenökonomie als theoretischer Bezugsrahmen.- Historische Entwicklung der Reform des öffentlichen Haushalts- und Rechnungswesens.- Institutionelle Regeln des Haushaltssteuerungsprozesses.- Zwischenfazit für den kommunalen Bereich .- Analyse eines Projektes auf Landesebene.- Zusammenfassung.
£47.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Digital vernetzte Arbeit: Merkmale und
Book SynopsisDigitale Vernetzung wird als neues Merkmal von Arbeit immer offensichtlicher. Mit der Durchdringung der Arbeit mit digitalen Technologien – von E-Mail-Programmen, Online-Kalendern und ERP-Systemen zu cyber-physischen Systemen – gehen spezifische, in besonderer Weise auch belastende Anforderungen einher. Die Vernetzung mit Hilfe digitaler Technologien nimmt dabei nicht nur quantitativ über Hierarchieebenen, Qualifikationsstufen, Organisationseinheiten und Arbeitsbereiche hinweg zu, sondern verändert Arbeit auch in qualitativer Hinsicht: Digitale Technologien werden zu einem integralen Bestandteil der Vernetzungsarbeit selbst. Der Sammelband vereint die Befunde und Perspektiven zum Phänomen der digital vernetzten Arbeit, die im BMBF-geförderten Projekt „Arbeit oberhalb der mentalen Dauerbelastungsgrenze: Leistungsregulierung bei qualifizierter digital vernetzter Arbeit“ (LedivA) in drei Unternehmen aus Produktion und Dienstleistung gewonnen wurden. Im Vordergrund stehen arbeitssoziologische, arbeitspsychologische und arbeitsmedizinische Überlegungen zur Digitalisierung vernetzter Arbeit, empirische Befunde zu neuen mentalen Anforderungen und Belastungen digital vernetzter Arbeit und Interventionsmöglichkeiten, die verhaltens- und verhältnisbezogene Maßnahmen umfassen.Table of ContentsArbeit oberhalb der ‚mentalen Dauerbelastungsgrenze‘: Ein inter- und transdisziplinäres Forschungsprogramm zu den Belastungen digital vernetzter Arbeit.- Digital vernetzte Arbeit: Dimensionen und Anforderungen einer neuen Arbeitsform.- Darstellung und Wahrnehmung von Informationen bei Digitalisierung: eine Differenzierung und Präzisierung.- Das Arbeitsgedächtnis als limitierender Faktor mentaler Belastung bei digital vernetzter Arbeit. Annäherung an eine mentale Dauerbelastungsgrenze.- Digital vernetzte Arbeit und ihre Beanspruchungsfolgen: Ein systematischer Review.- Digital vernetzte Arbeit in mittelständischen Unternehmen: Anforderungen im Umgang mit ERP-Systemen und Grenzen der Digitalisierung.- Belastungen bei digital vernetzter Dienstleistungsarbeit – widersprüchliche Arbeitsanforderungen.- Alltägliche Lebensführung bei qualifizierter digital vernetzter Arbeit.- Praxiskompass zur partizipativen belastungsarmen Gestaltung digital vernetzter Arbeit.- Betriebsärztliches Gesundheitscoaching bei Beschäftigten mit digital vernetzter Arbeit.- Betriebsärztlicher Instrumentenkoffer „Digital vernetze Arbeit“ – Betreuung und Beratung von Unternehmen und Beschäftigten.- Digital vernetzte Arbeit gestalten: Das Beispiel Reflexa-Werke Albrecht GmbH.
£31.34
Springer Fachmedien Wiesbaden Soziale Innovationen in und von Organisationen:
Book SynopsisSoziale Innovationen in, von und durch Organisationen lassen sich aktuell vor allem vor dem Hintergrund von Ökologisierung und Digitalisierung beobachten. Die Beiträge des Bandes adressieren die Mechanismen solcher und anderer sozialer Innovationsprozesse und fragen dabei auch nach der Nachhaltigkeit bzw. Überlebensfähigkeit von Organisationen angesichts der aktuellen Herausforderungen.Table of ContentsInnovationen in der Verwaltung.- Sozialwissenschaften in organisatorischen Innovationsprozessen.- Organisationale Resilienz.- Innovationslabore.- Innovationsimpulse.
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Rating-Agenturen im Finanzmarktkapitalismus:
Book SynopsisDie hier vorgelegte Studie über Rating-Agenturen fasst jene als die relevanten Akteure auf Finanzmärkten, die eine kulturelle Praxis des Bewertens im Sinne eines organisationalen Zahlengebrauchs historisch vermittels kalkulativer Praktiken sowie ein globales Netzwerk zur Beherrschung des Finanzmarktes standardisiert und institutionalisiert haben. Hier sind dreierlei Weisen zentral: Das Rating von Organisationen selbst, das von sog. "strukturierten Finanzprodukten" sowie das ganzer Volkswirtschaften. Nachgezeichnet wird der historischee Konstitutionsprozess des Ratens bzw. der Rating-Agenturen, der in den USA des 19. Jhds. beginnend seine globale Dynamik entfaltete. Sodann werden organisationale kalkulative - zunehmend digitalisierte - Praktiken sowie das globale Rating-Netzwerk dargelegt. Insgesamt ist so ein "Finanzmaktkapitalismus" entstanden, der seinerseits in einen "Organisationalen Neoliberalismus" eingebettet ist.Table of ContentsEinleitung.- Genese: Erste Rating-Agenturen in den USA, Diffusionen.- Das organisationale Arsenal kalkulativer Praktiken.- Felder: Krisen, Umwelten und Institutionen.
£49.49
Springer Fachmedien Wiesbaden Soziotechnische Optimierungs- und
Book SynopsisDieses Buch beschäftigt sich aus einer sozialwissenschaftlichen Perspektive mit den soziotechnischen Anpassungs- und Optimierungsfaktoren, die im Zuge von Digitalisierungsprozessen in innerbetrieblichen Instandhaltungsabteilungen und bei industriellen Serviceanbietern zu erkennen sind. Methodisch greift die Analyse auf die Erstellung von Betriebsfallstudien in den fokussierten Industriesektoren zurück, um anhand dessen die zuvor konzeptionell-theoretisch erarbeiteten Annahmen empirisch zu überprüfen. Im Rahmen dieser Veränderungen kristallisiert sich als ein zentrales Ergebnis der Untersuchung heraus, dass das Erfahrungswissen der Beschäftigten als eine besondere Ressource zu identifizieren ist. Table of ContentsEinleitung: Komplexitätszunahme in der digitalen Instandhaltung.- Konzeptrahmen: Soziotechnische Perspektive zur Anpassungsfähigkeit und Digitalisierung von Arbeit.- Konzeptrahmen: Erfahrungswissen als Grundlage individuellen und organisationalen Arbeitshandelns in unterschiedlichen Arbeitsstrukturen.- Von der klassischen Instandhaltung zur Smart Maintenance.- Design der Forschung.- Empirische Ergebnisse: Betriebsfallstudien und Expertengespräche in der digitalen Instandhaltung und im industriellen Service.- Reflexive Betrachtung der Ergebnisse - Szenario: „Digitale Optimierung industrieller Facharbeit: Vernetzt, synergetisch, Innovativ“.- Fazit: Pfadabhängige Optimierungstendenzen und Erfahrungswissen als interdependente Ressource in der Smart Maintenance.
£49.49
Silkworm Books / Trasvin Publications LP Searching for Work: Small-Scale Mobility and
Book SynopsisSmall-scale, work-related mobility has become a constitutive feature of modern local Southeast Asian societies. This unique volume traces the lives of low-paid, mostly young, unskilled migrants who have moved away from their villages of origin in search of a job: contractual farmers in Laos; miners, young urban service workers, and construction workers in Indonesia; shoemakers in the Philippines; and factory workers in Vietnam. The case studies show how ill-defined work leads to lives of structural and symbolic precariousness and reshapes the migrants’ own moral visions of work, identity, and belonging.Trade Review"Searching for Work provides absorbing snapshots of what life is like for low and unskilled precarious labour in Southeast Asia today."
£36.00
Tulika Books Is This ′Azaadi′? – Everyday Lives of Dalit
Book Synopsis
£29.75
Tulika Books Working at Others′ Homes – The Specifics and
Book Synopsis
£32.30
NIAS Press Caring for Strangers: Filipino Medical Workers in Asia
Book SynopsisToday, the Philippines has become one of the largest exporters of medical workers in the world, with nursing in particular offering many the hope of a lucrative and stable career abroad. This timely volume narrates their stories in a multi-sited ethnography that follows aspiring migrants from Manila’s vibrant nursing schools to a different reality in Singapore’s multicultural hospitals and nursing homes, and back home to a Filipino village. In so doing, the book offers anthropological insights on the lives and expectations of Filipino medical workers who care for strangers in another Asian city and the everyday encounters, anxieties and boundaries they face. It locates their stories within wider debates on migration, labour, care, gender and citizenship, while contributing a new and distinctive perspective to the scholarship on labour migration in Asia.
£57.60
NIAS Press Follow the Maid: Domestic Worker Migration in and
Book SynopsisThis fascinating study unveils the workings of the Indonesian migration regime, one that sends hundreds of thousands of women abroad as domestic workers each year. Drawing on extended ethnographic research since 2007, the book literally follows migrant women from a matrilocal village in upland Central Java, women who actively place themselves in a position to enter the migration pipeline, knowing that their lives abroad will be hard and even dangerous, and that staying in the village is an option. From recruitment by local brokers to the 'training' received in secluded camps in Jakarta, employment in gated middle-class homes within Indonesia and in Malaysia and back home again, Olivia Killias tracks the moral, social, economic and legal processes by which women are turned into 'maids'. The author's analysis uncovers the colonial genealogies of contemporary domestic worker migration and demonstrates that, ironically, the legalization of the migration industry does not automatically improve the situation of the women in its care. Rather, Killias unmasks the gendered moralizing discourses on 'illegal' migration and 'trafficking' as legitimizing indentured labour and constraining migrant mobility. By exploring the workings of the Indonesian state's overseas legal labour migration regime for migrants, she brings the reader directly into the nerve-racking lives of migrant village women, and reveals the richness and ambiguity of their experiences, going beyond stereotypical representations of them as 'victims of trafficking'.
£23.76
United Nations Handbook on forms of employment
Book SynopsisThe Handbook presents a broad framework to classify and understand forms of employment, which is centered around two main dimensions: work relationships (as defined in the 2018 International Classification of Status in Employment) and work modalities (the way in which work is coordinated, performed, and compensated). To develop a full understanding of forms of employment, the Handbook provides definitions of the concepts of permanence and stability of employment. It also covers the broader context of forms of employment which includes person-level circumstances, social protection, and quality of employment to help better understand the impact of forms of employment on well-being. The Handbook provides definitions of key concepts, general principles and guidelines as well as a list of key recommended indicators with the goal of facilitating national statistical efforts to classify, measure and track diverse forms of employment relevant to their national context
£42.46
Springer Verlag, Singapore The Migration Industry in Asia: Brokerage, Gender
Book SynopsisThis pivot considers the emergence and functioning of the migration industry and commercialization of migration pathways in Asia. Grounded in extensive fieldwork and building on empirical data gathered through interactions and interviews with brokers, agents and other facilitators of migration, it examines the increasing co-dependence on, entanglement of and overlap between migrants, industry and state. It considers how for low-skilled migrants, migration is often not even possible without the involvement of the industry. As the opportunity to migrate has opened up to an ever-widening group of potential migrants, receiving nations have fine-tuned their migration infrastructure and programs to facilitate the inflow (and timely outflow) of the migrants it deems desirable. The migration industry plays an active role as mediator between migrants’ desires and states' requirements. This pivot focuses on what unites sending and receiving sides of migration, going beyond presupposed established networks, and offering a clear conceptualization of the contemporary migration industry in Asia. Table of ContentsIntroduction. Brokerage, Gender and Precarity in Asia’s Migration Industry.- Precarity, migration and brokerage in Indonesia: insights from ethnographic research in Indramayu.- Brokered (Il)legality: Co-Producing the Status of Migrants from Myanmar to Thailand.- Understanding the Cost of Migration: Facilitating Migration from India to Singapore and the Middle East.- Unauthorized Recruitment of Migrant Domestic Workers from India to the Middle East: Interest Conflicts, Patriarchal Nationalism and State Policy.- An Industry of Migration Frauds? State Policy, Migration Assemblages and Migration of Nurses from India.
£47.49
NUS Press Ah Ku and Karayuki-san: Prostitution in
Book SynopsisAmong the many groups of workers whose labor built Singapore in the 20th century, there may be none as marginalized in memory as the women who travelled from China and Japan to work in Singapore as prostitutes. This study sketches in the trade in women and children in Asia, and - making innovative use of Coroner's Inquests and other records - hones in on the details of the prostitutes' lives in the colonial city: the daily brothel routine, crises and violence, social relations, leisure, mobility, disease and death.The result is a powerful historical account of human nature, of human relationships, of pride, prejudice, struggle and spirit. Ordinary people tumble from the pages of the records: they talk about choice of partners, love and betrayal, desperation and alienation, drawing us into their lives. This social history is a powerful corrective to the romantic image of colonial Singapore as a city of excitement, sophistication, exotic charm and easy sex. In the years since its original publication in 1992, this book, and its companion Rickshaw Coolie, have become an inspiration to those seeking to come to grips with Singapore's past.
£23.36
Springer Verlag, Singapore Changes in Work and Family Life in Japan Under
Book SynopsisThis book describes how the COVID-19 pandemic has affected the way of work, the division of household labor, and family formation in Japan. One of the characteristics of Japanese employment practices is a stable employer–employment relationship and seniority-based wage system. In return, long working hours, especially for men who are called “salarymen” (salaried workers, or “company men”), are required. The pandemic has led to an expansion of telework and has reduced their working hours, which has made them return to their homes to work. In contrast, non-regular employees, who are mostly women, has become more unstable in employment and their incomes fell. This tendency has become even stronger under the pandemic.Compared with conditions in Western countries, in Japan wives have a greater responsibility for domestic chores. In the pandemic, as children's classes shifted to online and childcare support facilities were temporarily closed, the burden of housework and child-rearing increased for wives. However, husbands who worked from home shared a part of the housework, and popular home delivery services helped to reduce the burdens on wives. Japan is one of the developed countries with low fertility rates. Under the pandemic, many Japanese postponed starting a family, which further shrank the country’s birthrate. There was a remarkably significant tendency to postpone having children among economically disadvantaged and socially isolated families. This book provides a portrait of Japan’s experience regarding the notable impacts of the pandemic on work and family life.Table of Contents1．Introduction (Shigeki Matsuda).- -2. Who can become a teleworker during the COVID-19 pandemic? The inequality structure and access to telework in Japan (Jae-Youl Shin, Hirohisa Takenoshita).- 3. The Division of Domestic Labor During the Early Stage of the COVID-19 Pandemic in Japan (Junko Nishimura, Jihey Bae, Kota Toma).- 4. Impact of the COVID-19 pandemic on family formation in Japan (Ling Sze Nancy Leung, Takayuki Sasaki, Shigeki Matsuda).- 5. Conclusion (Hirohisa Takenoshita).
£33.24
